FORMATION CSE-SSCT (Initiale - 5 jours)

La formation initiale CSE et SSCT offre un apprentissage complet, indispensable pour appréhender l’ensemble des prérogatives du Comité Social et Économique. Ce parcours permet aux élus de maîtriser le cadre légal, le fonctionnement de l’instance, la gestion économique de l’entreprise ainsi que la prévention des risques professionnels.

Grâce à des cas concrets et des simulations de réunions, les apprenants acquièrent toutes les compétences requises pour dialoguer avec la direction. Les élus apprennent à analyser la santé financière de la structure, rédiger les procès-verbaux et utiliser leurs heures de délégation.

Bulletin à télécharger et à renvoyer à l’adresse suivante : .

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Membres de la délégation du
personnel du CSE

5 jours / 35 heures de formation
Distanciel/Présentiel
Pédagogie : Théorie/ Démonstrations/ Ateliers pratiques/ Exercices/ Mises en situation
Pré-requis : Etre élu CSSCT
Modalité d'évaluation : Evaluation continue QCM de fin

OBJECTIFS DE LA FORMATION INITIALE CSE-SSCT

• Comprendre le rôle, les missions et le fonctionnement du CSE
• Maîtriser les droits et obligations des élus
• Identifier et prévenir les risques professionnels
• Lire et interpréter les documents économiques et sociaux de l’entreprise

• Préparer et animer efficacement une réunion du CSE